第一千六百零一章 在这等着我呢
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路易也许打开了潘多拉魔盒。

  从此以后,每支NBA球的的运营部门可能都要按照凯尔特人的方式提升男女员工比利,并为少数群体提供一定比例的份额。

  而一旦形成这种风潮,凯尔特人又将站在历史的前沿,作为第一支使球队内部结构多元化的队伍,他们的成就将会像上世纪60年代那样载入史册。

  至此,一切种族主义的无理指责都湮灭了。

  加西亚·林恩随即代表联盟接受了凯尔特人的投诉,承诺联盟会在今后提升裁判的业务能力,并且,马上就会有具体的措施。

  凯尔特人从种族主义的指责中脱身,并随之成为全世界的LGBT之友。

  这个结果不是路易想看到的,他本人对LGBT没有好感也没有恶感,如今沾上这个,也只是顺水推舟而已。

  在激进的平权组织无视事实扣给他们一顶种族主义的大帽面前,如果不用更大的魔法去打擂台,等待他们的就只有失败。一天后,路易回到球员身边,并向他们解释了当下的情形:

  随后,联盟也公布了他们所谓的监督裁判的举措。

  可以说是不痛不痒。

  联盟宣布,从今天开始,他们会公布每场比赛最后五分钟的裁判报告,任何的错判、漏判都不会逃脱。

  问题是,他们没有对那些屡错不改的裁判会有什么惩罚。如果他们没说惩罚方案,那么球迷自然可以将其理解为犯错的裁判不会得到任何惩罚,那这个裁判报告又有什么意义?你们是想告诉球迷?

  球迷失望了,联盟根本没有认错的态度,凯尔特人这个受害者所做的一切,除了自证了清白之外,没有任何影响。球迷不知道的是,这就是联盟和凯尔特人想要的。

  凯尔特人需要一个舞台,一个受害者的身份,联盟顺水推舟罢了。

  但要为了这事真去认错,甚至给裁判们上眼药,那是不可能的。

  本来裁判就是联盟手上的一把刀,让他们怎么吹,他们就怎么吹,凯尔特人此次被吹黑哨,就是联盟对裁判的控制力的体现。

  NBA看起来恢复了正常。

  比赛和争论再次成为了篮球世界的主题,除了一些富有先见之明的球队管理层翻看了自家员工的男女比例,其他的基本没有变化。

  但路易发现并不是没有任何变化。

  有两支球队通过自己的本地喉舌公开招募新员工。

  比如洛杉矶湖人,而且,他们的目标很明确,只招女员工。另外一支球队是迈阿密热火。

  自从他们进入联盟以来,一直都紧跟路易的步调,今次也不例外。

  传闻有望入选名人堂的教父刘易斯·沙菲尔直接选择一步到位,公开了人员裁撤计划,并准备用三年的时间让队内男女员工的比例达到凯尔特人的水准,并且,他们也在考虑留出部分份额开放给LGBT群体。

  有人爆料,刘易斯·沙菲尔认为这将是他在任上的最后一件大事。

  只要做成这件事,就算退休也没有遗憾了。

  路易听说沙菲尔考虑要退休是很意外的。

  因为路易记得沙菲尔是80年代末进入的职业篮球,距今不到20年。然后,路易意识到他又拿自己和其他人比了。他18岁进入联盟,而沙菲尔执掌热火队的时候已经52岁了。

  快20年过去了,现在的沙菲尔是个年近70

  的老头,他的精力已经大不如前,但热火在他的治下自90年代至今一直是联盟球队,并在这些年里赢下四座总冠军,这份成绩足够让他作为传奇教父退役。

  纵观NBA历史,除了路易和奥尔巴赫,没有其他教父比沙菲尔做得更好。

  2月21日,凯尔特人客场挑战黄蜂。

  作为一支剑指奥登/杜兰特的队伍,黄蜂没有给凯尔特人带来任何困难,但路易仍然在比赛里发现了问题。

  保罗·加索尔的移动速度似乎变慢了,而且,比赛情绪也不高。

  自从全明星结束后,路易就感觉加索尔体重有所增加,但当时被外部问题所影响,他没时间去管加索尔。

  现在外部干扰解除,加索尔的状态还是不变,这让路易不得不找加索尔聊一聊。

  这一聊,还真给路易聊出事情来了。

  加索尔承认了自己从赛季初到现在增加了近26磅的体重。

  路易满脸严肃地问道:加索尔道:

  事实上,以路易对四号位的要求,加索尔目前的速度已经明显不够用了。

  路易问。

  加索尔沉默了会儿才回答道:

  加索尔说,

  路易隐隐猜出了加索尔增加体重的目的。

  路易非常尊重加索尔为国争光的信念,但他必须劝一劝。

  加索尔清醒地说道,

  这就是FIBA之王的底气吗?

  不管怎样,作为老板和教练,路易首先考虑的还是自己的球队,因此,他又说道:

  结果,加索尔竟然说:

  闻言,路易笑了。

  好家伙,在这等着我呢。